活宝是一款兼具专业性与灵活性的就业服务平台。该平台覆盖了就业需求发布、供需双方精准对接、劳务合同全流程管理、薪资结算以及服务效果评估的完整链路,使用者完全可以结合自身实际需求自主开展各项操作。
软件介绍
活宝核心是为企业和个人的灵活用工需求提供解决方案。这里说的灵活用工,特指工作或生活场景里短期、临时、突发产生的用人需求,这类用工模式的典型特征是供需双方为陌生关系、单次用人规模小、任务耗时短、用人需求紧急、同一类需求重复触发的概率很低。也正因为这些属性,当前灵活用工领域普遍存在信任度不足、任务难匹配合适人选、务工人员难管控、费用结算流程繁琐等各类痛点。活宝的核心作用就是把原本零散、碎片化的单次用工需求,转化为长期稳定的用工对接体系,进而提升灵活就业群体的实际收入,也让他们对自身职业发展有更清晰稳定的预期。

功能介绍
一、招人、找人不收费!
活宝仅向劳动者一方收取服务相关费用,对于企业招聘方、实际用人的雇主方这类资方群体,全程不收取任何费用。
二、人到哪里,活就接到哪里!
完成实时位置使用权限的授权操作后,活宝平台会把当前所在位置周边的招工岗位信息,自动归入适配度匹配的招工订单列表里,同时配套弹出消息推送与专属音效提醒,告知务工人员第一时间查阅相关内容,让务工人员不管走到哪个区域,都能就近对接上合适的工作机会。
三、资方全额预付,结算时多退少补!
资方与劳方完成签约后,得先把合同约定的款项预先支付到指定软件平台,之后活宝系统才会向劳方推送合同生效的提醒,劳方这时候就可以启动对应工作了。等全部工作交付完成,任意一方都能主动发起结算申请,结算环节里最终的结算金额不用和之前的预付款完全一致,只要录入实际产生的服务款项,就能自动完成多付退回、少付补足的操作。要是劳方这边出现了相关权责问题,结算流程里也支持劳方反向给资方支付对应款项。要是收到结算申请的另一方迟迟没有处理动作,超过预设的时限之后,系统就会自动执行结算流程。如果有一方明确驳回了结算申请,此前预付的款项会一直处于冻结状态,直到双方协商达成一致、走完完整结算流程才会解冻,完全不用顾虑做完工作之后拿不到酬劳的情况。
软件特色
提供全流程的配套服务,支持合同内容按需调整,开放投诉反馈通道、双向互评机制,全环节信息均可溯源查证。
通过智能供需对接、实时位置追踪、弹性化结算机制等方式,了零工/零散交易场景里找活难、回款难的痛点;合同条款支持按需调整,适配实际交易过程中的各类变动情况;将成交历史、违约记录、投诉频次以及用户评价全部对外公开,以此强化会员群体的诚信约束与信用透明度。
【快速智能匹配】
既能精准定位处于实时所在位置、指定片区范围内的会员,也支持手动输入条件检索会员,全力吃透会员的实际诉求,拉高匹配环节的运转效率,第一时间筛选出最适配的人选。
【会员身份自由转换】
既能依托活宝获取各类服务支持,也能借助活宝的渠道对接人手、寻觅所需的各类服务。
软件亮点
【陌生人交易安全了】
会员认证、全额预付、交易担保、三方监管,使陌生人交易更加安全。不同于纯粹的信息发布平台,任何发生在平台内的纠纷,我们都会参与解决。
【服务内容自由设定】
平台已预先配置了千余项技能,同时仍开放服务提供者根据自身专长与能力自主新增、自定义技能内容的权限,在活宝上,每一位用户都能找到发挥自身价值的适配场景。
【会员间可实时沟通】
活宝可传送语音、文字、图片、视频信息。
【推荐会员消费,可得推荐奖金】
和企业携手同行共赴成长,会员推荐资格终身有效,推荐的人数越多,能获得的收益也就越丰厚。
更新日志
v1.2.1
版本描述:
一:招聘揽工双渠道!本平台仅向务工方收取服务费用,完全不向用工侧(招聘主体、实际用人方)收取任何费用。
二:人走到哪,活儿接到哪!完成平台位置授权开启实时定位后,系统会把你当前所在位置周边的招工需求,自动推送至匹配完成的招工订单列表里,同步搭配消息弹窗与语音提醒,告知务工方及时查看,真正实现人随行走、活随单来。
三:用工方全额预付资金,结算阶段多退少补!用工方确定签约务工人员后,必须先把对应合同款项预付到平台账户,系统才会向务工方发送合同生效通知,务工人员方可正式启动工作。待任务全部完成后,任意一方都能发起结算申请,结算金额无需和预付款完全一致,只需录入实际产生的服务金额,就能自动完成多余款项退回、不足部分补足的操作。要是务工方出现相关责任问题,结算环节也支持务工方向用工方支付对应款项。如果另一方迟迟不处理结算申请,超出约定时限后系统将自动执行结算;要是有一方明确拒绝配合结算,预付资金会一直处于冻结状态,直到双方协商完成结算流程为止,完全不用担忧干完活拿不到酬劳。
四:自定义新增工种,按需灵活补充!平台已经提前预置了数百类常见工种,但依然可能无法覆盖所有用户的实际需求,要是找不到自己需要的对应工作类目,不管是用工方还是务工方,都可以通过“个人中心-技能信息-技能”路径,自主添加自己所需的工作类型。
五:务工方可调整招工条款抢单!如果务工方觉得调整用工方发布的招工单条款后更易达成合作,完全可以自行修改招工单相关条款,提交保存后用工方会收到调整后的新工单,要是认可务工方修改后的内容,就能直接确认完成签约。要是对部分条款不认可,双方还可以继续协商调整,直到所有内容达成共识后再完成签约流程。
六:全流程可管控,支持合同调整、纠纷投诉、双向互评。处于执行状态的合同,允许双方随时协商调整条款,让合同内容更贴合实际作业情况,从源头减少结算阶段的矛盾纠纷。合同履约过程中,要是双方出现分歧无法自行协商解决,可以提交投诉申请,平台会介入跟进处理纠纷。等结算全部完成后,双方还可以给彼此作出评价,逐步积累个人信用分值。
七:会员身份可自由切换。平台会员既可以发布招聘找人信息、也可以承接工作订单,既能作为务工方接活,也能作为用工方招人用人,会员主体既可以是企业单位,也可以是普通自然人。
八:老带新奖励机制,新会员完成招聘结算后给老会员发放激励奖金!老会员成功推荐新会员入驻后,新会员在平台内完成招人操作并走完结算流程后,平台会给对应的老会员发放专属奖金激励。以上便是本次分享的所有内容,要是想获取更多和活宝相关的资讯,别忘了一直留意咱们站点呀!小编会第一时间为大家带来最新更新的~
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